根据职责，中共恩施市委组织部内设9个职能科（室），3个隶属事业单位，其具体名称和职责为：

　　1、办公室：协助部领导处理政务和机关日常事务，搞好综合、协调、督查、服务；负责全市党建方面的信息工作；负责机关文书处理、文件的收发、财务管理、后勤保障及安全保卫工作；负责机关的部风建设、制度建设及来信来访等工作。

　　2、组织科：主要负责研究和指导全市党组织建设，研究和提出党的组织制度和党内生活制度建设的意见；掌握乡镇以上党委自身建设的情况，指导党组织的设置；承办改变党的组织关系事宜。

　　3、干部科：负责考察乡（局）级领导班子及其领导成员，并对其调整配备提出建议；负责了解和掌握乡镇党委、人大、政府和市直科级领导班子思想作风建设的情况；办理州委管理和州委组织部管理干部的有关事项和报批手续；负责市委及本部管理的干部考察、承办职务任免、交流和退（离）休等事宜；负责市管干部的调配及干部管理工作等。

　　4、调研科：主要负责全市党的组织建设和干部工作政策的综合研究；承担干部人事制度改革的调研，负责党务工作相关材料、对外宣传和企业党建工作。

　　5、市委组织员办公室：负责研究和提出全市党员队伍建设的具体实施方案；协调、规划、检查、指导党员教育工作；负责党员教育经费的管理；主管党员的管理和发展工作；负责组织关系接转和党费管理工作。

　　6、干部教育科：负责上级党委及组织部门干训规划的贯彻落实；负责对全市各部门、各行业干部培训工作的指导、协调、督促和检查工作；负责组织干部的培训工作；

　　7、人才工作科：负责全市人才队伍建设的宏观指导、组织协调和督促检查工作；综合全市贯彻人才工作政策情况，对人才队伍的基本状况进行调研；做好科技副乡镇长的管理工作；负责上级派往我市科技副市长的联系服务工作及人才工作的信息交流。

　　8、干部监督科（干部举报中心）：负责全市选拔任用干部检查监督工作的综合、协调工作；受理涉及选拔任用科级领导干部工作中违纪行为的举报、申诉；受理反映市管干部现实表现中存在问题的来信和州管干部现实表现问题的调查核实上报工作；承办组织部门与执纪执法部门联系通报制度的日常工作；负责其他干审工作以及其他历史遗留问题的审理和报批工作。

　　9、老干部局：贯彻执行党和政府关于老干部工作的方针、政策和规定，并制定具体实施办法、细则和意见；负责对全市按政策规定落实退（离）休干部的政治、生活待遇工作的指导、协调和督办，做好离休干部和实职副科级以上退休干部的安置、管理和服务工作；发挥老干部在两个文明建设中的作用；组织老干部政治学习，做好老干部的思想政治工作，指导协调党组织加强老干部党支部建设；负责管理市直干休所、老干部活动中心；负责老干部提高待遇、发放护理费的审批和易地安置联系、审批工作；协助有关单位做好离休干部和副科级以上退休干部逝世后的善后事宜及遗属照顾工作。

　　3个隶属事业单位：1、党员电化教育中心2、干部培训中心3、老干部休养所（与老干局合署办公）