2004年以来，恩施市高度重视非公有制企业党建工作，市委组织部、市委党校和市委非公有制经济组织工作委员会坚持每年联合举办1次非公有制企业党务工作者培训班，建立起以培训促进非公有制企业党建工作发展的长效机制。
      一、认真开展调查研究，确保培训内容紧密结合企业党建工作实际。在培训活动的准备工作中，市委组织部、市委非公有制经济组织工作委员会坚持派专人组成专班，深入各非公有制企业党组织调查了解企业党建工作中存在的薄弱环节，广泛征求各党组织负责人和广大党员的意见和建议，并与市委党校专门从事党建工作研究的专家教授进行讨论研究，共同确定每次培训的主要课题，使培训活动具有较强的针对性，对于指导非公有制企业党组织开展党建工作起到了重要的作用。
      二、切实加强组织领导，确保培训对象参训率达百分百。为使各非公有制企业党组织高度重视培训活动，市委组织部、市委党校、市委非公有制经济组织工作委员会联合下文，明确了培训的重要目的和意义，作出了相关要求和具体安排。针对个别企业党务工作者担心参加培训班影响其所在企业岗位工作进度的顾虑，市非公有制经济组织工作委员会负责人及时与企业业主取得联系，通过沟通和动员使企业业主作出承诺：党务工作者参加培训期间，不再安排企业其他工作任务，并将相关工作暂时交由其他人办理。确保了各企业党务工作者都能全身心的投入到培训活动中去。据统计，2004年以来，先后组织全市34家非公有制企业党组织300余人参加培训，参训率达百分百。
      三是坚持科学发展观，确保培训活动产生综合成效。除组织各非公有制企业的党务工作者参加培训外，全市还先后安排了30名非公有制企业的入党积极分子和10名市委组织部、市委非公有制经济组织工作委员会的干部加入到培训活动中。一方面进一步提高了入党积极分子的思想认识和综合素质，使他们在今后的培养考察中能够更加严格的要求自己。另一方面，也切实增强了部门负责非公有制企业党建具体工作的同志的工作能力和工作水平，为他们今后更好的为企业党组织开展服务和提供指导奠定了基础。
      四是不断创新工作思路，确保培训活动理论与实践的高度统一。2004年以来，除邀请近30位专家教授为非公有制企业党务工作者授课外，还组织学员先后到9家先进非公有制企业党组织就文化活动剪影、职工学习园地、先进集体和个人公示栏、庆祝中国共产党成立86周年专栏、我”为企业建言献策等党建工作的独特作法和重要成果进行参观学习，引导学员将所学理论运用于实践中。（中共恩施市委组织部）